システム的アプローチ｜新入社員研修、社員教育、OJT などの人材育成を支援「エスプール総合研究所」
表面化した個々の課題に対して、応急処置をするのではなく、経営システム全体を踏まえた上で、業績向上における最重要課題を特定し、その課題解決をサポートします。
業績向上に必要な中間成果と、そしてその中間成果を創り出すために必要な行動を明確にし、具体的な行動を踏み出すための一歩をサポートします。
コンサルティングメソッド
・課題解決ワークショップの実施
・組織変革プロジェクトの立上げおよび実行支援
・バランススコアカードを活用した戦略構築＆浸透支援
